Zaključivanja novog kolektivnog ugovora je ozbiljan proces i podrazumijeva ispunjenje određenih preduvjeta kako bi se mogla regulirati sva prava i obveze iz radnog odnosa, sukladno Zakonu o radu, odnosno podrazumijeva precizno utvrđena sva radna mjesta s opisom poslova kod poslodavaca da bi se moglo pristupiti utvrđivanju adekvatnih koeficijenata za svako pojedinačno radno mjesto kao i dodatka na plaće što je potrebno regulirati Pravilnikom o sistematizaciji radnih mjesta unutar zdravstvene ustanove.
Trenutna situacija je takva da većina zdravstvenih ustanova nije donijela Pravilnik o sistematizaciji radnih mjesta a novi Zakona o radu je upućen u Skupštinsku proceduru. Dakle, nisu se još stvorili preduvjeti za sklapanje kolektivnih ugovora.
Cjelovito priopćenje je na linku ispod:
Priopćenje za javnost – sindikati
www.tomislavnews.com/Vlada HBŽ
